崗位工資怎麼算

崗位工資是指以崗位勞動責任、勞動強度、勞動條件等評價要素確定的崗位係數為支付工資報酬的根據，工資多少以崗位為轉移，崗位成為發放工資的唯一或主要標準的一種工資支付制度。

崗位工資計算公式如下：

S=K×(1+N×Q)

S-崗位工資;K-職層工資基數;N-所在職層的職級數;Q-級差係數。

【法律依據】

《勞動法》第四十六條規定，工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。