社保換地方不會自動移轉，因為根據《勞動合同法》，勞動者換工作單位的，由原單位在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續，由新用人單位為勞動者繼續繳納社保。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》第十九條
個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關係隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
《勞動合同法》第五十條
用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文字，至少儲存二年備查。
