1、保持樂觀、積極的心態。一個人處於何種位置，一定有它的原因。與其去哀嘆際遇不佳，倒不如保持樂觀、積極的心境，未來才有懷才能遇”的可能。
2、若想升職必須先升值。身處職場如逆水行舟，稍一放鬆，別人就會趕超，因此要不斷充電增強自身核心競爭力，才能應對無時不在的競爭。
3、等伯樂”找你不如你找伯樂”。每個人都希望自己這匹千里馬”被伯樂”發現，伯樂不常有千里馬常有”，不如自己主動尋找那位伯樂”。
4、想謀求更好的職位必須學會如何為自己創造條件。面對挑戰時，不要過多的思考個人的客觀職責、收入等外部因素，只要想著這次挑戰機會能得到領導的賞識，這就給自己創造了條件。
5、提升個人專業素養和職業素養。職場中懂得如何為領導分憂，替領導分憂並非簡單事，專業素養讓你有能力、有本事去分憂；而職業素養讓你有意識、有動力去分憂。
