工傷期間應有獎金嗎

根據《工傷保險條例》第三十三條規定：“職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停《工傷保險條例》工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付”。所以能否享受獎金還是要根據公司的合同約定和規章制度來看的。