企業管理中的常見問題有：
1、口號式管理。工地上紅旗招展，車間裡彩旗飄飄。各種標語、各種口號、各種牌匾，管理者都想把各種理念通過這種載體灌輸到每個員工的心靈深處，但是卻得不到真正的關注；
2、文字過多，數字過少。大部分比較成熟的企業總有上百個管理制度和企業標準，它的可操作性卻很弱。文字過多，數字過少的直接後果就是扯皮拉筋。所以一定要建立企業組織管理系統，明確標準，把考核指標量化；
3、只做人，不做事。少有為原則較勁到底的人，愛較勁的人往往被人們嗤之以鼻，其實企業管理必須要有這種較真的人，否則很多政策難以執行；
4、貪大求全，照搬照套。沒有正確判斷自己的身份地位，這些不良的管理習慣像幽靈一樣在工作中神出鬼沒，要想克服這些不良習慣，先得建立企業組織管理系統。
