如何升級智慧人力
方法/步驟1升級智慧人力功能，面向智家工程師、渠道經理等人員，完成9+6個應用場景的應用推廣，持續探索智慧人力的應用領域。
2強化業財融合、人效分析，為精細化管控提供資料支撐，提升資源利用效率的同時注重風險防控。
3專業崗位認證：為專業人員提供崗位認證資質。人員精準培訓：針對不同人員推薦不同培訓教程。
4人員精準配置：評估人員數量、有工單/積分佔比等；人員效能評估：從裝維業績和服務質量兩方面評估。
5業績對標評價：在裝維工單、業務發展、銷售積分展示排名；福利精準發放：完成薪酬明細建模。
6崗位評先評優：在地市、區縣、營服中有五個等級崗位評比；低效人員幫扶：搭建零產能人員模型、前/後20人員模型。
7人崗事薪匹配：建立人員薪酬模型、工單模型、業務量模型；完善家庭雲、智慧看家、全屋WIFI、天翼高清等產品的資料，併發布業務發展資訊。
