請病假扣工資合法嗎

不合理，病假期間享受病假工資，關於病假工資，勞動合同有約定的，按約定。用人單位與勞動者無任何約定的，假期工資的計算基數統一按勞動者本人所在崗位（職位）正常出勤的月工資的百分之七十確定。

《勞動法》第五十條，工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。