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勞動保護措施有哪些

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勞動保護措施有哪些

1、改善工作條件,配備防護設施、裝置。主要是合理設計工藝過程,改進生產裝置和操作方法。採取隔熱措施:1)水隔熱:常用的方法有水箱或迴圈水爐門,瀑布水幕等;2)使用隔熱材料:常用的材料有石棉、爐渣、草灰、泡沫磚等。在缺乏水源的工廠及中小型企業,以採取此方法為最佳。通風降溫措施:1)採用自然通風:如天窗、開敞式廠房,還可以在屋頂上裝風帽。2)機械式通風:如風扇、崗位送風。3)安裝空調裝置。

2、加強個人防護。個人防護用品:應採用結實、耐熱,透氣性好的織物製作工作服,並根據不同作業的需求,供給工作帽、防護眼鏡、面罩等。如高爐作業工種,須佩帶隔熱面罩和穿著隔熱,通風效能良好的防熱服。

3、加強衛生保健和健康監護。從預防的角度,要做好高溫作業人員的就業前和入暑前體檢,凡有心血管疾病,中樞神經系統疾病,消化系統疾病等高溫禁忌症者,一般不宜從事高溫作業,應給予適當的防治處理。供給防暑降溫清涼飲料、降溫品和補充營養:要選用鹽汽水、綠豆湯、豆漿、酸梅湯等作為高溫飲料,飲水方式以少量多次為宜。可準備毛巾、風油精、藿香正氣水以及仁丹等防暑降溫用品。此外,要制訂合理的膳食制度,膳食中要補充蛋白質和熱量,維生素A、B1、B2、C和鈣。

4、制訂合理的勞動休息制度。根據生產特點和具體條件,在保證工作質量的同時,適當調整夏季高溫作業勞動和休息制度,增加休息和減輕勞動強度,減少高溫時段作業。如:實行小換班,增加工間休息次數,延長午休時間,適當提早上午工作時間和推遲下午工作時間,儘量避開高溫時段進行室外高溫作業等。對家遠的工人,可安排在廠區臨時宿舍休息等。