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用工協議算勞動合同嗎

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用工協議算勞動合同嗎

用工協議算勞動合同,如果其內容符合勞動合同的要素,那其本質就是一份勞動合同。根據《勞動合同法》第十九條,試用期包含在勞動合同期限內。

根據《合同法》第九條,當事人訂立合同,應當具有相應的民事權利能力和民事行為能力。當事人依法可以委託代理人訂立合同。