很多人需要給各種不用的人進行培訓，那麼培訓時候哪些形式會比較好，小編將結合自己的經驗為大家介紹如下：
方法/步驟1傳統的教授式，是種方式就是像課堂一樣，講師只需要講，學員只是聽就好了，這種形式可以用於一些專業知識的傳授上
2讓學員自己查閱知識，自主學習。當然這種僅僅用於比較簡單必要的資料的學習，效果相對比較弱
3小組討論：給學員提供必要的知識點，或者案例，讓學員自己進行討論，這種效果對於知識的接受程度相對高些。
4視訊：在培訓中適當的插入視訊，既可以吸引學員的注意力，也可以增強課程氣氛，加大學員對課堂的興趣，起到良好的效果
5遊戲：恰當的遊戲也可以達到事半功倍的效果，但切忌隨意選取遊戲，為了玩而玩
6實踐練習：練習是學習中效果最好的一種形式，講師講完知識點後，可以讓學員針對學到的東西，進行練習。
