我國勞動爭議處理制度是怎樣的

我國勞動爭議處理制度是通過勞動立法的形式將勞動爭議處理的機構、原則、程式、受理範圍等確定下來，用以處理勞動爭議的一項法律制度。它包括企業勞動爭議調解、地方勞動爭議仲裁、以及人民法院的勞動爭議司法。

根據《勞動爭議調解仲裁法》第三條，解決勞動爭議，應當根據事實，遵循合法、公正、及時、著重調解的原則，依法保護當事人的合法權益。